日本留学 职场转职原因调查分析

作者: 更新时间:2013-11-07 点击数:

今年4月-9月,Intelligence在日本转职网站DODA进行了一份调查,就登陆的用户为何转职一事进行询问。结果显示最多人回答“我有其他更想做的工作(12.9%)”,其次是“对公司的前景感到不安(12.1%)”、“对工资不满(7.6%)”。

“我有其他更想做的工作”从2008年调查开始以来就一直增加,今年达到新高。另外“对公司的前景感到不安(12.1%)”的回答率则创下了历史新低,“倒闭/裁员/合同到期(2.6%)”则首次跌出前十名。而“对公司的评定方法不满(2.6%)”进入前十,表明不少人觉得经济虽然在回复,但却没有反映在自己的工资上。

从调查可以看出,现在日本的经济较前几年有所回复,人事雇佣的情况较为稳定,不少人换工作是为了消除自己的不安情绪和找到喜欢的工作。

从不同职业来看,IT/通信/网络的“对工资不满(7.6%)”回答率下降,表明企业的系统投资、网络相关服务的需求增加,使IT业界的工资整体上提高了。小卖业/外卖业的“加班多/休息日少(8.5%)”、“对不规则的上班时间不满(5.6%)”在增加。

从不同部门来看,营业部门“对工资不满(9.1%)”的回答率增加表明,虽然需求增加了,但是并没有在自己的工资上反映出来。而IT工程师“对工资不满(7.0%)”的回答率下降,但“想学习专业知识技术(9.2%)”和“想提升市场价值(5.2%)”增加表明,智能手机和平板电脑等新平台的持续火爆表现,让很多IT业界员工都想学习新技术以谋求更好的发展。

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